趙敏管理學家族

中央大學企管系：莊晴雯2022
考取第一志願：政大企研

一、 個人背景

(一) 中央大學企管系+輔修財金

(二) 語言檢定：Toeic 900 up

(三) 經歷：有幾項社團經驗(含組長擔任)、擔任過公司採購助理(暑期)

(四) 有參加推甄，最高推到政大國貿(政大企研備取9沒上)

二、報考動機

從大二開始就知道自己想讀研究所(因為校名及未來就業、薪水)，有顧成績。大三下覺得要到更好的學校有點抖，所以報名補習班開始讀書。

推甄上政大國貿後，想說只剩1個多月，那就好好考完讓一切完整結束，沒想到最後會進入政大企研面試甚至上榜。

三、 經管準備

1. 3~6月個經數位學堂

這時候中壢還沒有面授開課，所以我是先上數位學堂的個經上完一輪。

這時候沒有跟著老師寫題目，所以效果很有限，但也因為筆記抄過一輪了(牧翰筆記很多但很好用)，讓暑期的壓力小不少。

2. 7~9月暑假正課

這時候從一開始就感受得到不小的進度壓力，後面會越來越大，所以必須做好時間安排，不可以落後進度太多。經濟和管理學的時間安排，趙敏老師會教導，但我自己趨近1:1.5，光是管理學作業就可以寫很久（但也有可以寫很快又很好的人，好厲害）。

(1) 經濟

因為疫情改雲端，考驗定立，但也因此已經抄過筆記的我可以偷吃步快轉不少，有更多時間做題目和寫管理學。

主要是跟上進度並複習即可，不會的觀念儘量在這時就弄懂以免越滾問題越大。小考成績不用太擔心，我一開始也不怎麼厲害。

(2) 管理

管理學有各種方式盯著你有沒有跟上進度和作業等，所以不用擔心落後。

主要是作業我都會想很久寫很久，所以很花時間；一開始寫出來的東西也很爛，成就感超低，心很累但還是會乖乖面對，跟助教、組員討論邏輯與改善，面對自己的短處並改善，一次次進步才是重點。

這時候小考我也沒有考很好，挫敗感不小，而且小考限時壓力很大，但也因此能進步到之後手寫題的控時，很重要。

(3) 英文

英文從5月我就有為推甄口說準備，用網路平台的一對一課程練口說；暑假7月準備多益，8月初考到900up，我認為多益成績高在某些校所蠻吃香的，教授會特別問的那種。

3. 10~12月題庫班面授

這時候推甄+考試雙重壓力超大，還有學校的課和考試，如果有要推甄的大家真的要早點準備，不要像我都到9月才開始用所有東西，甚至有一星期都沒好好唸經濟過(牧翰老師對不起了)。

另外對於有要推甄的人來說，選管理學幫助很大(當初會選管理學的原因)，例如平時就有讀時事，讓我在推甄時不用特別多準備；備審、口試時利用構面和理論讓自己更有邏輯，教授也會眼睛一亮。

(1) 經濟

這時候改成實體了，我是在新竹上課(新竹人)，很多清交的很厲害會覺得自己經濟怎麼差這麼多，但謝謝他們願意被我們問問題，一起討論的感覺很好。

會有題庫要大家寫，但我很慚愧的根本沒什麼寫(都在準備備審和面試)，只能努力跟上老師教的。

(2) 管理

老師面授超有感，準備推甄只敢放掉經濟不敢讓管理學落後。每次攻防和老師的版本都大有收穫，但也很耗費精力。中壢班小班優勢，每組都常上台，有更直接的學習。

題庫班題目難很多，題目數也不少，我也都寫很久，一開始都很懷疑自己到底有沒有進步，看範本和組員討論，讓自己邏輯更好更完整，再練到想法加快，最後也減短每次寫作業的時間。

每次的小考都是磨練，也可以藉此培養抗壓、控時和發現自己哪裡需要加強，訂正是必須的。

4. 1月~考前

最後的一段我都在補之前經濟被推甄放掉的漏洞，管理學則是維持水準。也因為推甄上政大了所有比較輕鬆的在準備。

(1) 經濟

A. 找出自己不熟的地方多寫題目和理解

B. 題庫班老師教的題目全弄懂

C. 寫考個了解每個校所的出題方向，尤其政大手寫要多練才有點感覺

D. 完整看課本一遍，尤其是校所喜歡的要看熟，我就是最後有看到不少小重點才能拉起

(2) 管理

A. 每週都至少一兩題，維持手感

B. 檢討以前的題目，也可以學到新東西

C. 持續看重點時事

(3) 英文

寫政大、台大(尤其重要)英文考古題

四、 感謝的話

謝謝趙敏老師這一年八個月的教導，真的很被老師感動，遇到這麼關心學生的補習班老師。像是我在推甄時心理壓力、時間安排和選校的問題，也有跟老師討論，老師也都樂於回答並鼓勵我，明明推甄的這些成績跟老師也沒有直接關係。肇敏管理學還有很多很讚但其實是超出補習範圍的服務，像讀書會制度這樣非常有幫助的制度，都要感謝老師與大助教、小助教的多付出與努力。

謝謝中壢班大助教亮甫這一路上帶領中壢班的大家與用心，每周的助教課都整理的非常好、實用，對於我的問題都用心解答，也會跟同學一起找出讓作業更好的地方，感覺得出來是真心希望中壢班的大家能進步，是一位實力與用心兼具的大助教，很幸運能有這樣的大助教給我如此大的助益。

謝謝我們112的小助教詠順，一開始就讓組內氣氛很好，即使很忙很累也會給予每位組員支持鼓勵與意見交流；開會期間剛剛好的指點大家，也會搞笑之類得讓開會更有趣、即使是線上開會也可以比實體還更融入大家的感覺。在之後也會時不時跳出來關心大家，充當心靈雞湯，能有這樣厲害又有趣的小助教三生有幸。